“IANK Rainbow “: wat is dat ?

De IANK Rainbow in België in juni 2026 is een bijzonder avontuur voor GBTQIA+-personen en maakt deel uit van een lange traditie van specifieke IANK’s, de zogenaamde IANK Gateways. Ontdek hier meer informatie, woon onze gespreksgroepen en informatieavonden bij, schrijf je in en meer…

Wat doet MKP?

Het ManKind Project (MKP) streeft naar een betere, veiligere en meer verbonden wereld: voor onszelf, voor de mensen om ons heen en voor toekomstige generaties.
Ieder mens is uniek – onze visie is om de wereld te veranderen, één persoon tegelijk.

Een kernwaarde: DIVERSITEIT
We erkennen het belang van samenleven met mensen die anders zijn dan wijzelf en overstijgen barrières zoals superioriteit denken, racisme, seksisme en LGBT-fobie. We doen ons best elkaar werkelijk te begrijpen en vieren onze verschillen.

MKP’s inzet voor inclusiviteit:

De bovenstaande uitgangspunten bevestigen onze toewijding aan inclusiviteit en het verwelkomen van mensen in al hun diversiteit. Historisch gezien was het Avontuur van de Nieuwe Krijger (IANK), de toegangspoort tot MKP, bedoeld voor mannen. Vandaag staat het IANK open voor cis- en transmannen, evenals voor non-binaire en intersekse personen.

Daarnaast stimuleren we al meer dan 20 jaar, op initiatief uit de VS, de ontwikkeling van specifieke toegangspunten tot MKP: de IANK Gateways. Deze aanvullende IANK’s zijn afgestemd op de behoeften van specifieke minderheidsgroepen.

Waarom biedt MKP verschillende avonturen aan?

Om zoveel mogelijk mensen een krachtige initiatie-ervaring te bieden, zet MKP zich in voor het verwelkomen van groepen met diverse achtergronden en behoeften. We begrijpen dat mensen uit minderheidsgroepen kunnen aarzelen om deel te nemen, bijvoorbeeld door een gebrek aan veiligheid of vertrouwen rond fysieke toegankelijkheid, genderidentiteit, seksualiteit, economische ongelijkheid en culturele verschillen. Deze aarzeling is vaak verbonden met een geschiedenis van discriminatie, uitsluiting en onderdrukking.

Voor MKP betekent inclusiviteit het erkennen én vieren van verschillen. Inclusief betekent niet homogeen. Daarom creëren we alternatieve instapmogelijkheden die beter aansluiten bij specifieke groepen. Dit biedt vaak meer veiligheid, herkenning, begrip en ruimte voor expressie.

Wanneer het team bestaat uit mensen met vergelijkbare ervaringen, vergroot dit het gevoel van vertrouwen, kwetsbaarheid en bereidheid om risico’s te nemen. Tegelijk biedt een diverse groep juist weer andere kansen voor groei en ontwikkeling. De IANK Gateways geven hierin keuzevrijheid: iedereen kiest wat het beste past. 

Hoe zijn de IANK Gateways ontstaan?

Het was MKP USA dat het initiatief nam om IANK Gateways te ontwikkelen voor specifieke doelgroepen, zoals mannen van kleur, GBTQIA+-personen en mannen met een beperking. De term “Gateway” verwijst naar een alternatief toegangspunt.

De eerste IANK Gateway vond plaats in 2003 in Tucson, Arizona, voor homo- en biseksuele mannen. Sindsdien zijn er bijna 50 georganiseerd in de Verenigde Staten, het Verenigd Koninkrijk en Mexico, voor onder andere GBTQ+, doven en slechthorenden, jongeren, Afro-Amerikanen en Latino’s, mensen uit het Midden-Oosten en Aziaten.

In Europa worden sinds 2022 jaarlijks Gateway-evenementen georganiseerd in het Verenigd Koninkrijk: één voor zwarte en gekleurde mannen en één voor GBTQIA+-personen. In Franstalig Europa vond in 2024 de eerste IANK specifiek voor GBTQ+-personen plaats, en de eerste Adventure for Men of Color staat gepland voor 2026.

De Rainbow IANK in België (juni 2026) is een GBTQIA+ Gateway. Het team bestaat uit begeleiders met meer dan 20 jaar ervaring in dit werk.

Wat kenmerkt een IANK Gateway?

Bij een Gateway Adventure behoort het grootste deel van het team (ongeveer 80%) tot de betreffende minderheidsgroep. Dit versterkt het gevoel van veiligheid en vertrouwen, waardoor deelnemers zich volledig kunnen openen voor de ervaring.

De IANK Gateway-retraites zijn qua inhoud, structuur en intensiteit zijn gelijk aan de ‘klassieke’ IANK-retraites. Het verschil zit in de afstemming: er is meer aandacht voor specifieke levenservaringen, behoeften en mogelijke trauma’s van de deelnemers. Sommige onderdelen worden daarom aangepast om beter aan te sluiten bij mensen uit minderheidsgroepen. 

Wat bieden IANK Gateways?

De ervaring laat zien dat Gateway Adventures een succes zijn. Ze creëren een veilige omgeving waarin mensen zich vrijer uiten en zich gemakkelijker verbinden met de MKP-gemeenschap. Dit blijkt uit:
• Deelnemers geven aan dat ze zonder Gateway niet aan een IANK zouden hebben deelgenomen.
• Veel deelnemers sluiten zich na het weekend aan bij steungroepen.
• Interculturele uitwisseling verbetert, wat leidt tot diepere en authentiekere verbindingen.
• Meer mensen uit minderheidsgroepen nemen leiderschapsrollen op zich.
• De vraag naar IANK Gateways groeit wereldwijd en blijft zich ontwikkelen.